Betreuungsfachkraft (m/w/d) in der besonderen Wohnform in Teilzeit

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist in den Pflege- und Betreuungseinrichtungen des Landkreises Vorpommern-Greifswald gGmbH am Standort Zirchow eine Stelle als Betreuungsfachkraft (m/w/d) unbefristet zu besetzen.

 Die durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit beträgt in Teilzeit (35 h oder 30h).

 Unser Behindertenzentrum „Am kleinen Haff“ befindet sich in der Gemeinde Zirchow, südlich der Ostseeküste auf der Sonneninsel Usedom gelegen, direkt am Ufer des Stettiner Haffs. Wir betreuen und pflegen in unserer Einrichtung erwachsene Menschen mit körperlichen, geistigen und psychischen Beeinträchtigungen mit einer Kapazität von 95 Pflegebetten in der vollstationären Pflegeeinrichtung sowie 52 Plätze in der besonderen Wohnform für werkstattfähige und nicht werkstattfähige Bewohner.

Wir suchen eine engagierte Betreuungsfachkraft zur Unterstützung unseres Teams in der besonderen Wohnform mit Unterstützungsbedarf. Wir bieten ein sicheres, wertschätzendes und förderndes Umfeld für unsere Bewohner und Bewohnerinnen – und ein ebenso positives Arbeitsumfeld für unsere Mitarbeitenden.

Ihre wesentlichen Aufgaben:

• Individuelle Unterstützung und Begleitung von Menschen mit Behinderungen oder psychischen Erkrankungen im Alltag
•  Planung und Umsetzung von pädagogischen, tagesstrukturierenden und lebenspraktischen Maßnahmen
•  Erstellung und Umsetzung von Teilhabe- und Hilfeplänen (ITP)
• Kooperation mit Angehörigen, rechtlichen Betreuer*innen, Fachdiensten und Behörden
•  Dokumentation der Betreuungsprozesse und Teilnahme an Teambesprechungen
•  Mitwirkung an der Weiterentwicklung unseres Angebots
• Teilnahme an internen und externen Fortbildungen

Wir erwarten:

• abgeschlossene Ausbildung oder Studium im sozialen Bereich: z.B. als Heilerziehungspfleger (in), Sozialarbeiter (in), Gesundheits- und Krankenpfleger(in)
•  Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung und/oder psychischen Erkrankungen
• Einfühlungsvermögen, Geduld und Verantwortungsbewusstsein
• Teamfähigkeit sowie eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten
• Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten
• Fähigkeit zur wertschätzenden Kommunikation, hohe Anpassungsfähigkeit und gute Beobachtungsgabe
• Fähigkeit, Probleme zu erkennen, Lösungsverfahren zu planen und umzusetzen
• Anwendungsbereite PC-Kenntnisse

Wir bieten Ihnen:

• tarifliche Vergütung nach entsprechender Ausbildung und Qualifikation (TVöD-B-VKA)
• Jahressonderzahlung
• leistungsorientierte Bezahlung gemäß § 18 TVöD
• vermögenswirksame Leistungen
• betriebliche Altersvorsorge
• Urlaub: 30 Tage; 24.12 und 31.12. sind freie Tage
• kostenfreie PKW-Stellplätze

Interessenten (w/m/d) werden gebeten ihre vollständigen Unterlagen (Bewerbungsanschreiben, lückenloser Lebenslauf, Nachweise von Studien- und Berufsabschlüssen, Arbeitszeugnissen sowie Seminar- und Lehrgangsnachweisen)

bis zum 30. November 2025 an die folgende Adresse zu senden

Pflege- und Betreuungseinrichtungen

des Landkreises Vorpommern – Greifswald gGmbH

Behindertenzentrum Zirchow „Am kleinen Haff“

Siemensstraße 55, 17459 Koserow

oder per Mail an m.schiemann@pbe-vg.de

Hinweis zur Bewerbung:

Senden Sie uns Ihre Unterlagen bitte ohne Bewerbungsmappen und Schutzfolien, da sämtliche Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens innerhalb von 3 Monaten datenschutzkonform vernichtet bzw. gelöscht werden. Beachten Sie, dass per Post eingereichte Bewerbungsunterlagen nur zurückgesandt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt worden ist.

Übergeben Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail, fassen Sie diese bitte in einer Datei als PDF-Format mit einer maximalen Größe von 3,5 MB zusammen. Wir machen darauf aufmerksam, dass die Bewerbungsunterlagen per E-Mail in unverschlüsselter Form übertragen werden, da derzeit eine verschlüsselte elektronische Kommunikation nicht möglich ist.

Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt auf der Grundlage des Art. 6 Abs. 1 lt. b und e Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) - zur Durchführung vorvertraglicher Maßnahmen - in Verbindung mit § 10 Abs. 1 Datenschutzgesetz M-V.

Informationen zur DSGVO in Bezug auf das Bewerbungsverfahren finden Sie hier.

http://www.kreis-vg.de/Landkreis/Bekanntmachungen-Online/Stellenausschreibungen

 Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, insbesondere Fahrkosten, werden nicht erstattet

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Koserow, 15.10.2025

Nicole Glawe

Geschäftsführerin