Stellenausschreibung

Stellenausschreibung

 Willkommen im Landkreis Vorpommern-Greifswald – einem der größten Landkreise Deutschlands, direkt an der traumhaften Ostseeküste gelegen. Zwischen weiten Sandstränden, naturbelassenen Landschaften und einer hohen Lebensqualität lässt es sich nicht nur hervorragend urlauben, sondern auch beruflich durchstarten.

 Gestalten Sie Ihre Karriere dort, wo andere ihre Auszeit genießen.

 Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist im Amt für Hoch- und Tiefbau, Immobilienmanagement des Landkreises Vorpommern-Greifswald die Stelle

 Sachbearbeiter Vergabe (m/w/d)

unbefristet zu besetzen. Die durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden.

Wir bieten Ihnen

•        flexible Arbeitszeitregelungen durch Gleitzeit, mobiles Arbeiten und der Möglichkeit von Teilzeitarbeit im Rahmen der dienstlichen Gegebenheiten

•        30 Tage Urlaub nach Tarifvertrag und bezahlte Freistellung für den 24.12. sowie 31.12.

•        Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge

•        monatliche Gewährung von Zahlungen im Rahmen eines Gutscheinsystems:

50 EUR netto/Monat und 60 Euro netto im Geburtstagsmonat sowie einer jährlichen Erholungsbeihilfe für Tarifbeschäftigte

•        Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

•        Angebote im Rahmen eines Betrieblichen Gesundheitsmanagements

Ihre Aufgaben

·         Vorbereitung, Durchführung, Abschluss und Koordination von europaweiten und nationalen Vergabeverfahren für alle Bau- und Liefer- und Dienstleistungen des Amtes für Hoch- und Tiefbau/Immobilienmanagement

·         Durchführen der Prüfungen zur Einhaltung vergaberechtlicher Vorschriften für investive Maßnahmen, die gem. der ELER- bzw. ILER-Richtlinie M-V gefördert werden

·         Erarbeitung und Aktualisierung der Formulare für das Vergabewesen auf Grundlage der rechtlichen Bestimmungen

 Unsere Erwartungen

·         abgeschlossenes Fachhochschul- bzw. Hochschulstudium der Fachrichtung öffentliche Verwaltung, Angestelltenlehrgang II oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Tätigkeit

·         Kenntnisse in den einschlägigen gesetzlichen Grundlagen (z. B. GWB, VgV M-V, VOB, UVgO, TVgG M-V)

·         hohes Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit

·         einwandfreies Führungszeugnis

·         Führerschein Klasse B und Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen sowie zur Nutzung des privaten Pkws bei dienstlichem Erfordernis

Vergütung

 Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 9c TVöD-VKA.

Hinweis zur Bewerbung

Ihre aussagefähige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Bewerbungsanschreiben, lückenloser Lebenslauf, Nachweise von Studien- und Berufsabschlüssen, Arbeitszeugnissen sowie Seminar- und Lehrgangsnachweisen mit einer maximalen Größe von 3,5 MB je Datei) übermitteln Sie bitte über das elektronische Bewerberportal auf der Internetseite des Landkreises Vorpommern-Greifswald.

 Die Ausschreibungsfrist endet mit Ablauf des 08.05.2026.

Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, insbesondere Fahrkosten, werden durch den Landkreis Vorpommern-Greifswald nicht erstattet

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Für eventuelle Rückfragen steht Ihnen Frau Pinger vom Sachgebiet Personal unter der Telefonnummer 03834 8760 1518 gerne zur Verfügung.

Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt auf der Grundlage des Art. 6 Abs. 1 lit. b und e Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) - zur Durchführung vorvertraglicher Maßnahmen - in Verbindung mit § 10 Abs. 1 Datenschutzgesetz M-V.

Informationen zur DSGVO in Bezug auf das Bewerbungsverfahren finden Sie hier.

Im Auftrag

Andrea Ludwig

Hauptamtsleiterin