Stellenausschreibung

Pflegefachkraft (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist in den Pflege- und Betreuungseinrichtungen des Landkreises Vorpommern-Greifswald am Standort Koserow eine Stelle als Pflegefachkraft (m/w/d) unbefristet zu besetzen.

 Die durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit beträgt in Vollzeit 39 Stunden oder in Teilzeit 35 bzw. 30 Stunden.

Unser Senioren- und Pflegeheim befindet sich im Ostseebad Koserow auf der Sonneninsel Usedom unweit des Ostseestrandes direkt an der Steilküste. Wir bieten eine vollstationäre Pflege mit einer Kapazität von 95 Pflegebetten und 3 eingestreute Kurzzeitpflegeplätze an.

 Ihre wesentlichen Aufgaben

• Erhaltung und Förderung der Lebenszufriedenheit der Bewohner/innen durch eine ganzheitliche, aktivierende, individuelle Pflege, Betreuung und Versorgung
• Umsetzung des Pflegeleitbildes der Pflegekonzeption und des Qualitätsmanagements 
• Durchführung der prophylaktischen und grundpflegerischen Maßnahmen entsprechend der Pflegeplanung unter Förderung der Ressourcen auf der Basis der aktuellen Pflegestandards
• Durchführung medizinischer Behandlungspflege und dessen Überwachung sowie Beratung und Austausch mit anderen Berufsgruppen 
• Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Arztvisiten 
• Medikamentenmanagement
•  Erkennen und fachlicher Umgang mit pflegerischen ggf. auch medizinischen Notfallsituationen.
• Führen einer transparenten Bewohner Dokumentation 
• Erstellung und Evaluierung der Pflegeplanung lt. Qualitätsmanagement- handbuch
• Steuerung des täglichen Schichtablaufs, Informationsweitergabe über relevante Vorgänge und entsprechende Entscheidungen im Arbeitsbereich
• Zusammenarbeit, Informationsaustausch und Beratung mit Kooperationspartnern und weiteren Personen und Dienstleistenden, die den individuellen Pflege- und Betreuungsprozess der pflegebedürftigen Bewohner unterstützen.
• Pflegefachliche Anleitung, Einarbeitung und Begleitung der zugeordneten / beteiligten Hilfskräfte, neuen Mitarbeitenden, Auszubildenden, Praktikanten sowie Mitarbeitenden aus dem Bereich der Betreuung
• Mitwirkung und Unterstützung der Praxisanleitenden im Rahmen der praktischen Ausbildung

 Wir erwarten:

• abgeschlossene dreijährige Ausbildung als examinierte/r Gesundheits- und Krankenpflegerin/er, Altenpflegerin/er oder Pflegefachmann /-frau
• praktische Berufserfahrung von mindestens 2 Jahren im erlernten Beruf 
• Anwendungsbereite PC-Kenntnisse
• körperliche und seelische Stabilität, eigene Kritikfähigkeit und Selbstreflexion
• Fähigkeit zur wertschätzenden Kommunikation
•  Fähigkeit, Probleme zu erkennen, Lösungsverfahren zu planen und umzusetzen
• Einsatzbereitschaft, Organisations-, Team- und Konfliktfähigkeit
• Einfühlungsvermögen, Ausgeglichenheit und Geduld sowie gutes Urteilsvermögen
• Bereitschaft zur ständigen und umfassenden eigenen Fortbildung
• gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• einwandfreies Führungszeugnis 

Wir bieten Ihnen:

• Vergütung nach Entgeltgruppe P 7 TVöD-B-VKA
• Jahressonderzahlung
• leistungsorientierte Bezahlung gemäß § 18 TVöD
• vermögenswirksame Leistungen (6,65 € bei Vollzeit)
• betriebliche Altersvorsorge
• Urlaub: 30 Tage
• 24.12 und 31.12. sind freie Tage
• kostenfreie PKW-Stellplätze
• Zulagen darunter:
• nicht dynamische Zulage (25,00€ bei Vollzeit)                
• Pflegezulage (137,96€ bei Vollzeit)
• Schichtzulage (100,00€ bei Vollzeit)
• Zuschläge darunter:
• Samstagszuschlag (20 %)
• Sonntagszuschlag (25 %)
• Feiertagszuschlag (35 %)

Interessenten (w/m/d) werden gebeten ihre vollständigen Unterlagen (Bewerbungsanschreiben, lückenloser Lebenslauf, Nachweise von Studien- und Berufsabschlüssen, Arbeitszeugnissen sowie Seminar- und Lehrgangsnachweisen) an die folgende Adresse zu senden

Pflege- und Betreuungseinrichtungen

des Landkreises Vorpommern – Greifswald

Senioren- und Pflegeheim Koserow „Am Steinberg“

Siemensstraße 55

17459 Koserow

 oder per Mail an m.schiemann@pbe-vg.de

Hinweis zur Bewerbung:

Senden Sie uns Ihre Unterlagen bitte ohne Bewerbungsmappen und Schutzfolien, da sämtliche Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens innerhalb von 3 Monaten datenschutzkonform vernichtet bzw. gelöscht werden. Beachten Sie, dass per Post eingereichte Bewerbungsunterlagen nur zurückgesandt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt worden ist.

Übergeben Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail, fassen Sie diese bitte in einer Datei als PDF-Format mit einer maximalen Größe von 3,5 MB zusammen. Wir machen darauf aufmerksam, dass die Bewerbungsunterlagen per E-Mail in unverschlüsselter Form übertragen werden, da derzeit eine verschlüsselte elektronische Kommunikation nicht möglich ist.

 Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt auf der Grundlage des Art. 6 Abs. 1 lit. b und e Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) - zur Durchführung vorvertraglicher Maßnahmen - in Verbindung mit § 10 Abs. 1 Datenschutzgesetz M-V.

Informationen zur DSGVO in Bezug auf das Bewerbungsverfahren finden Sie hier.

http://www.kreis-vg.de/Landkreis/Bekanntmachungen-Online/Stellenausschreibungen

Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, insbesondere Fahrkosten, werden nicht erstattet

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Koserow, den 22.Oktober 2026

Nicole Glawe

Geschäftsführerin