Stellenausschreibung
Willkommen im Landkreis Vorpommern-Greifswald – einem der größten Landkreise Deutschlands, direkt an der traumhaften Ostseeküste gelegen. Zwischen weiten Sandstränden, naturbelassenen Landschaften und einer hohen Lebensqualität lässt es sich nicht nur hervorragend urlauben, sondern auch beruflich durchstarten.
Gestalten
Sie Ihre Karriere dort, wo andere ihre Auszeit genießen.
Zum 01.10.2026 ist an der Förderschule Eggesin die Stelle 1724.1 als
Schulsachbearbeiter (m/w/d)
unbefristet
zu besetzen. Die durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit beträgt 30 Stunden.
Wir bieten Ihnen
•
Möglichkeit von
Teilzeitarbeit im Rahmen der dienstlichen Gegebenheiten
•
30 Tage Urlaub
nach Tarifvertrag und bezahlte Freistellung für den 24.12. sowie 31.12
•
Zahlung von
vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge
•
monatliche
Gewährung von Zahlungen im Rahmen eines Gutscheinsystems:
50 EUR netto/Monat und 60 Euro netto im
Geburtstagsmonat sowie einer jährlichen Erholungsbeihilfe für Tarifbeschäftigte
•
Fort- und
Weiterbildungsmöglichkeiten
•
Angebote im Rahmen
eines Betrieblichen Gesundheitsmanagements
Ihre Aufgaben
· allgemeine Sekretariats-
und Bürotätigkeiten, Akten- und Schriftgutverwaltung
· Haushalts-, Kassen- und
Rechnungswesen, dazu gehört u.a.
o Haushaltsverwaltung und
–verantwortung innerhalb der Produktbereiche
o Verwaltung des Schulbudgets
inkl. Planzahlenüberwachung in Abstimmung mit der Schulleitung/dem Schulträger
o Zuarbeit zu den
Haushaltsplanungen
o Prüfung und Bearbeitung der
Aus- und Eingangsrechnungen
o Verwaltung der Ertrags- und
Aufwandskonten in Abstimmungen mit dem Fachamt
· Erfassung und Übermittlung
von personenbezogenen Daten an Schulträger und weitere datenerhebende
Stellen/Einrichtungen und Nutzung bereitgestellter Fachverfahren (u.a.
fuxmedia-Module, SIP)
· Unterstützung der
Schulleitung/ Schulorganisation
· Mitwirkung bei Schülerangelegenheiten,
wie z.B.
o Anmeldungs- und
Abmeldeverfahren
o Erstellung und Ausgabe von
Schulbescheinigungen und –ausweisen
o Pflege der
Schülerdatenbanken
· Mitwirkung bei
Angelegenheiten des Lehrkörpers, ggfs. weiterem Betreuungs-/Hilfs- und
technischem Personal, wie z.B.
o
Abrechnung der Reisekosten der Lehrkräfte
o
Führung und Pflege der Krankenstatistik
o
Unterstützung im Rahmen der Prüfungsvorbereitung
Unsere Erwartungen
· abgeschlossene
Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder abgeschlossener
Angestelltenlehrgang I oder abgeschlossene Berufsausbildung zum Kaufmann für
Büromanagement (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung
· Kenntnis der DIN 5008 in
jeweils gültiger Fassung zur Organisation und Gestaltung des Schriftverkehrs
· Kenntnisse in den
einschlägigen gesetzlichen Grundlagen, vor allem Schulgesetz M-V und
nachgeordnete Vorschriften, Schuldatenschutzverordnung und
Landesdatenschutzgesetz sowie haushaltrechtliche Bestimmungen und Gesetze
· hohes
Verantwortungsbewusstsein
· Teamfähigkeit,
Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, Durchsetzungsvermögen
· einwandfreies
Führungszeugnis
· Führerschein Klasse B und
Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen sowie zur Nutzung des privaten
Pkws bei dienstlichem Erfordernis
Vergütung
Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen
erfolgt die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 6 TVöD-VKA.
Hinweis zur Bewerbung
Ihre aussagefähige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Bewerbungsanschreiben, lückenloser Lebenslauf, Nachweise von Studien- und Berufsabschlüssen, Arbeitszeugnissen sowie Seminar- und Lehrgangsnachweisen mit einer maximalen Größe von 3,5 MB je Datei) übermitteln Sie bitte über das elektronische Bewerberportal auf der Internetseite des Landkreises Vorpommern-Greifswald.
Die Ausschreibungsfrist endet mit Ablauf des 20.09.2026.
Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, insbesondere Fahrkosten, werden durch den Landkreis Vorpommern-Greifswald nicht erstattet.
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Für eventuelle Rückfragen steht Ihnen Frau Wollenweber vom Sachgebiet Personal unter der Telefonnummer 03834 8760 1556 gerne zur Verfügung.
Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten
erfolgt auf der Grundlage des Art. 6 Abs. 1 lit. b und e
Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) - zur Durchführung vorvertraglicher
Maßnahmen - in Verbindung mit § 10 Abs. 1 Datenschutzgesetz M-V.
Informationen zur DSGVO in Bezug auf das
Bewerbungsverfahren finden Sie hier.
Im Auftrag
Andrea
Ludwig
Hauptamtsleiterin
Regine Wollenweber
Sachbearbeiterin Personal
Tel 03834 8760 1556
Regine.Wollenweber@kreis-vg.de